Om het culturele leven van de medewerkers te verrijken en de samenhang van het bedrijf te versterken's-team,Jufu organiseerde een voorjaarstour naar Quancheng Oulebao voor al het managementpersoneel.Door deze activiteit weerspiegelt het niet alleen het bedrijf's zorg voor de medewerkers,maar versterkt ook de medewerkers'gevoelens voor het bedrijf, en versterkt tegelijkertijd de communicatie tussen collega's, motiveert de teamgeest van het bedrijf.JufuMensen slaan de handen ineen om een betere toekomst te creëren.
De lucht was helder voor de ochtend van april, we verzamelen ons en vertrekken om 8.30 uur.
Na een uurtje rijden kwamen we vlot aan: Quancheng Oulebao,de zachte wind voelen en douchen onder de warme zon.Nadat we een groepsfoto hadden gemaakt, hebben we de hele dag de achtbaan-schreeuwmodus geopend.
De mensen kwamen één voor één het park binnen,het kasteel en de gebogen ronde achtbaanbaan die rechtstreeks in de ogen van mensen kwamen, we zijn allemaal geschokt door de artistieke wijsheid van moderne mensen.Wij hebben de meegemaakt"draaiende katrol".Het is een hele spannende achtbaan.Dit komt overeen met ons opwarmproject.Toen kwamen we bij 'Thor's Hammer'.“Omdat de"draaiende katrol"is te spannend,slechts een deel van de groep kiest ervoor om te ervaren"Thors Hamer."We zijn met succes teruggegaan.
Na een lunch bij de"Kelez,"we gingen verder op de “Roller Coaster Journey.“De ‘hoofdmacht’ maakte kennis met het spannende ‘blauwvuuroorlogsschip’.“De ‘gematigden’ kozen ervoor om in de romantische ‘carrousel’ te rijden.“Toen beleefden we een reis rond de wereld,"die ons de verschillende landschappen van verschillende landen liet zien.
De gelukkige tijd is altijd zo kort.Jammer dat we niet op het “treintje rond het park” stapten.“We verzamelen bij de poort van het pretpark.We gingen met de bus naar Lao Jin BBQ voor het diner.Na het eten ging iedereen terug naar huis.
De dagtocht is voorbij.Ook al was het maar een korte dag,het verdiept ook de vriendschap tussen de medewerkers.Dagtocht voor VS om een betere ontspanning te krijgen.Het stelt ons in staat de rijkdom van de bedrijfscultuur te ervaren en een gevoel van verbondenheid te vinden.Laten'Wij wijden ons met een jongere houding aan het werk van de tweede helft van het jaar.
Met dank aan Jufu.We kunnen hier samenkomen om voor onze dromen te vechten.Laten we samenwerken voor een betere toekomst!
Posttijd: 07 mei 2021